Coordinateur de projet:in - Delivery & People Impact (m/w) (Ref. : MFHR-02)
Vous souhaitez que les données soient utilisées dans des domaines complexes de la vie privée ? Souhaitez-vous que la dimension humaine des transformations et la puissance de la technologie permettent d'éviter les bouleversements ? Si oui, vous serez le/la prochain(e) collaborateur(trice) important(e) de l'équipe WeProgress. Projektkoordinator:in - Delivery & People Impact Wer sind wir ? Le projet de loi sur l'égalité des chances est [...]
Consultant en ressources humaines et données (m/f) (ref : MFHR-02)
Vous êtes passionné par la transformation des données en informations RH exploitables ? Croyez-vous au côté humain de la transformation et au pouvoir de la technologie pour conduire le changement ? Si c'est le cas, vous pourriez être le prochain acteur clé de notre équipe WeProgress. Consultant en ressources humaines et données Qui sommes-nous ? WeProgress est une initiative de MindForest [...]
Consultant senior en transformation agile et modèle opérationnel cible (h/f) (REF : MFATTOM-01)
A propos de MindForest Fondé en 2000, MindForest est un cabinet de conseil, spécialisé dans la gestion du changement, qui opère tant au Luxembourg qu'à l'international. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation organisationnelle, d'amélioration de la performance et de la compétitivité, tout en intégrant une démarche de développement durable. Notre force réside dans une équipe pluridisciplinaire qui combine des expertises diverses pour proposer des solutions sur mesure, [...]
Consultant senior en organisation (M/F)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Consultant Senior en Organisation (REF : ORGA-01) Vos missions Analyser, formaliser et optimiser les structures, les processus, les procédures et l'utilisation des systèmes d'information Identifier les dysfonctionnements et les leviers de performance Concevoir les outils permettant d'accroître la productivité et l'efficacité, ainsi que la mise en œuvre des mesures appropriées [...]
Consultant senior en gestion du changement (M/F)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Consultant Senior en Change Management (REF : MF-CM-01) Vos missions Conseiller et accompagner les clients dans la réussite de leur processus de changement Réaliser des analyses organisationnelles et élaborer des plans d'action efficaces couvrant la communication, la cartographie des sponsors, la formation et la gestion des résistances Définir la gestion du changement [...]
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