Vous souhaitez que les données soient utilisées dans des domaines complexes de la vie privée ? Souhaitez-vous que la dimension humaine des transformations et la puissance de la technologie permettent d'éviter les bouleversements ? Si oui, vous pouvez être le/la prochain(e) collaborateur(trice) important(e) de l'équipe WeProgress.
Coordinateur de projet - Delivery & People Impact
Qui sommes-nous ?
WeProgress est une initiative de MindForest, qui s'inscrit dans le cadre de la mise en œuvre de la transformation des entreprises en fonction des besoins des personnes. Notre approche intègre les dynamiques culturelles, l'intelligence collaborative et l'utilisation intelligente des données, afin d'aider les entreprises à progresser sur la voie de la croissance durable. En tant que membre de l’écosystème MindForest, WeProgress bénéficie de plus de deux décennies d’expérience dans le domaine du management du changement.
Vos tâches :
- Les hommes au cœur de l'action: Vous aidez les équipes RH à mettre en place des stratégies personnelles au sein de l'entreprise.
- Améliorer les transformations: Vous aidez les entreprises à intégrer les données RH dans des modèles fiables, afin d'améliorer l'expérience, l'engagement et le rendement des travailleurs.
- Faire le lien entre les données et l'individu: Effectuer des analyses de données afin d'aider les équipes RH à mener à bien des projets stratégiques.
- Vous pouvez vous appuyer sur les éléments suivants: Dans le cadre de projets clients, vous apportez votre organisation et votre expertise en matière d'utilisation des données relatives aux personnes, afin d'élaborer ensemble des méthodes de développement des capitaux humains.
- Placez votre confiance dans le domaine des People Analytics: Vous contribuez à l'introduction et à l'optimisation des solutions RH basées sur les données et favorisez leur utilisation correcte.
Les compétences requises :
- Diagnostic des exigences organisationnelles et RH à l'aide de données qualitatives et quantitatives.
- Soutien dans l'exécution de projets de conseil portant sur l'analyse des effectifs, la cartographie des compétences et la planification des effectifs, les stratégies d'apprentissage et de développement, la gestion des talents et des effectifs, la formation et l'engagement des travailleurs, la culture et l'accompagnement du changement.
- Modération d'ateliers et de séances de coopération.
- Consolidation et mise en œuvre de rapports et de tableaux de bord pour la mise en œuvre d'actions basées sur des données.
- Assistance à la mise en œuvre de People Analytics.
- Soutenir l'évolution interne des méthodes de WeProgress en contribuant à la conception d'outils, de plans d'action et de réseaux.
- Collaboration avec des consultants, des designers et des gestionnaires du changement au sein de MindForest.
À propos de vous :
- Vous avez plus de 3 à 5 ans d'expérience dans les domaines de la gestion du personnel, de l'analyse du personnel ou d'une autre fonction liée aux données.
- Vous avez une bonne compréhension des thèmes centraux des ressources humaines et de leur évolution basée sur les données.
- Vous maîtrisez les outils de traitement des données et savez transformer celles-ci en récits qui inspirent le changement.
- Vous parlez couramment l'allemand et l'anglais ; le luxembourgeois ou le français sont souhaitables.
- Vous êtes proactif, curieux et orienté vers les solutions, et vous faites preuve d'une grande empathie et d'une forte orientation client.
- Vous êtes sûr de vous dans les relations avec les clients et dans la coordination des projets en collaboration avec l'équipe.
- L'expérience dans des outils de collaboration et de facilitation digitale est un atout.
Ce que nous proposons
- Une expérience inoubliable dans une entreprise dynamique qui se concentre sur les valeurs, les forces et l'humain.
- Des conditions de travail flexibles avec un accent particulier sur le bien-être personnel.
- Il s'agit d'un milieu humain dans lequel l'innovation, l'autonomie et la coopération sont au cœur de l'action.
- La chance de pouvoir travailler dans le domaine des ressources humaines, des données et de la culture d'entreprise.
Êtes-vous prêt à nous rejoindre ?
Si vous êtes prêt à façonner l'avenir des ressources humaines et à aider les entreprises à libérer le potentiel de leurs employés, nous serions ravis de vous rencontrer.
Détails de l'emploi
Coordinateur de projet - Delivery & People Impact
Senior position
Temps plein
Ville de Luxembourg
Travail hybride (au bureau et à distance)
Allemand et anglais requis
EN 
FR 